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丁亞東
發(fā)布時(shí)間:2010-05-25 14:44:21
來源:中企動(dòng)力
 

   丁亞東 (點(diǎn)擊查看大圖)

     姓名:丁亞東

    公司:江西光大國際旅行社

    領(lǐng)先的企業(yè)管理策略成就優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者

    —記江西光大國際旅行社董事長丁亞東

    他雍容貴氣、內(nèi)涵深刻,渾然天成的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者風(fēng)范;他就是江西光大國際旅行社董事長丁亞東?,F(xiàn)今光大已發(fā)展成為擁有100多名員工、江西省內(nèi)最知名的國際旅行社,并成為2005-2008年度接待入境人數(shù)最多的旅行社;同時(shí)榮獲04、05、06年度江西省入境旅游先進(jìn)單位、南昌市旅游明星企業(yè)、南昌市導(dǎo)游管理先進(jìn)單位、江西省十佳旅行社、江西省明星旅行社等稱號。丁董事長是如何來管理光大的呢?

    光大成立于95年5月,丁董事長特有的一套企業(yè)管理策略成就了今日的光大。走遍了全世界的丁董,思想非常領(lǐng)先,這思想不僅指引著企業(yè)更引領(lǐng)著光大人向同一個(gè)目標(biāo)奮進(jìn)。光大的團(tuán)隊(duì)非常穩(wěn)定,其中司齡最長的是13年、陪同企業(yè)一起打拼成長;其中中層干部的平均司齡都在9年。團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定源自丁董的有效管理。丁董不僅指導(dǎo)員工的日常工作、也指導(dǎo)他們的生活,是員工們優(yōu)秀的心靈導(dǎo)師;提倡時(shí)尚生活、別讓家庭的壓力擊垮自己;同時(shí)提升員工的社會(huì)責(zé)任感及對企業(yè)的責(zé)任。每位員工都在為光大打工,包括他自己;全員都是為了光大的榮譽(yù)而戰(zhàn),努力地工作就是為個(gè)人的幸福生活創(chuàng)造條件。

    丁董是一個(gè)非常善于用人的領(lǐng)導(dǎo)者,管理方式非常民主。如果有更優(yōu)秀的人才、他一定知人善用。不斷發(fā)揮員工的自覺性和工作的主動(dòng)性。對于批評員工這類事情,丁董更有自己獨(dú)特的觀點(diǎn)。員工經(jīng)常受到領(lǐng)導(dǎo)批評,那是領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò),說明領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)用人;因?yàn)槊總€(gè)人都是有自己的優(yōu)點(diǎn)的,所以是領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò),沒將其優(yōu)勢發(fā)揮。這是一個(gè)多么有高度的領(lǐng)導(dǎo)者啊。光大的成功不言而喻。

 

    生活中的丁董恰是一個(gè)非常低調(diào)的人。下班后在家看看電視并且燒得一手好菜,閑暇時(shí)酷愛旅游,自信幽默的他與家人共同分享幸福。不好名利的他,按自己的生活方式去設(shè)計(jì)生活。

    丁董說實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展需要思想和靈魂。一件事情僅以掙錢為目的,則只能最終獲得一種結(jié)果;如若要發(fā)展,則一定加融入思想和內(nèi)容。有著領(lǐng)先的企業(yè)管理策略的丁董,現(xiàn)正借著互聯(lián)網(wǎng)的春風(fēng)將光大越做越強(qiáng)!

    

 

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